∙ 전 직원 주간회의

 직원회의를 참석하며 인상이 깊었던 내용은 LH 리모델링 관련 주민 설명회에 대한 논의 사항이었다. 설명회는 리모델링 일정의 지연으로 인해 주민들이 불편함을 겪고 있는 상황에서 공사 일정을 공유하고 사과하고자 마련한 자리이다. LH가 설명회에 필요한 내용을 복지관과 사전에 합의하는 모습을 보면서 복지관이 내적으로는 주민들과 공생하지만 외적으로는 주민들의 권리를 대변하고 존중하는 역할을 수행한다고 생각하게 되었다.

 주간회의 진행을 한 선생님께서 담당하시는 줄 알았지만 돌아가면서 진행하는 모습을 보면서, 직원 간 수평적인 의사소통이 이루어지는 모습이라고 생각하게 되었다.

∙ 아동인권권리 교육을 위한 반차별 이해 교육

 이번 교육을 통해서 차별이라는 관점이 생성되는 것부터 해결하는 과정에 대해서 이해할 수 있어서 유익했다. 나 역시 평소에 차별을 하기도 하고, 당하기도 한 경험이 있었는데, 차별이 범주화→고정→편견의 과정을 거쳐서 생성된다는 것을 새롭게 알게 되었다. 따라서 무의식 속에서 편견이 생기는 데 과정의 시간이 걸린다면, 나의 생각이 차별로 이어지기 전에 바로 꼬리를 끊어야겠다는 생각이 들었다. 또한 반차별 교육 4단계를 나에게 먼저 선험적으로 실천함으로써 앞으로 만나는 사람들에게도 좋은 영향력을 끼치고 싶다.

∙ 분야실습

 오전에는 복지관 외부로 나가 주민들을 직접 만나 여름나기 욕구 조사와 주민 기획단을 홍보하는 시간을 가졌다. 활동 중 만난 주민 몇몇 분들은 자주적으로 주변 사람에게 욕구 조사와 주민 기획단을 설명해주시고 권유해주셨으며, 이를 통해 복지관과 평화주공 4단지 주민들은 진정으로 공생하고 관계를 맺고 있다는 것을 깨닫게 되었다.

오후에는 팀원들과 함께 사업계획서를 작성하고, 분야실습 홍보 포스터를 제작하였다. 한정된 예산 속에서 예산안을 작성하기 위해서 마을 행사가 진행되는 모습을 시뮬레이션 돌려보게 되었고, 덕분에 마을 행사를 구체적으로 계획해볼 수 있었다. 한 팀원은 물품을 구비하기 위하여 손수 연락돌리며 끝까지 수고해주셨고, 한 팀원은 계획서를 작성하는 수고를 해주셨다. 준비하는 과정 속에서 모두가 분야실습을 잘 진행하기 위해서 노력하고 마음을 쓰고 있다는 것을 느끼게 되었고, 남은 시간들도 협력해서 즐거이 준비하고 싶다는 생각이 들었다.

∙ 과제 제출 요령

-      과제를 작성할 때에는 이름을 필수로 기재해야 한다.

-      일지는 오래된 파일이 맨 아래에 오도록 보관하고,

제출서류는 별도로 제출하기

-      홈페이지 댓글로 슈퍼비전 받은 내용도 함께 정리하기

∙ 기관분석보고서 작성

 기관분석 보고서를 작성할 때에는 본인이 직접 기관에 대해서 이해하고

 분석한 내용이 들어가게끔 작성하여야 한다.

∙ 홍보 포스터 제작

 홍보 포스터를 제작할 때에는 한 눈에 띄도록 만들어야 한다.

글씨는 최소한으로 하며, 중요한 부분을 강조하여 제작하여야 한다.